您现在的位置: 首页 > 动态 > 文章正文动态 绩效与薪酬管理(谁能告诉我绩效考核与薪酬管理的区别呀，谢谢) 发布时间：2022-10-22 04:36 点击：次 1、那区别大了，这是人力资源管理的两大模块，细说起来一句两句是不能说清楚的，简单点说，薪酬管理主要是说确定你的工资是由哪几部分组成的；绩效考核是不想让你安安稳稳的拿到这些钱，通过一些激励或者惩罚的手段，把一部分人的钱挪到另一部分人手里，目的都是为了让你好好干活。 上一篇：软件技术基础教程(如何从零开始学习编程) 下一篇：电子技术的应用(电子技术运用是学什么的)