您现在的位置: 首页 > 动态 > 文章正文动态 薪人薪事人力资源系统(企业为何鼓励内推) 发布时间:2022-10-21 22:41 点击:次 1、从人才招聘的成本控制角度来看,通过内退的方式,推荐的人比社会招聘的人靠谱的几率会更大一些,这样就能节省人力的成本优秀的人的社交圈子应该是优秀的。 2、内推对于员工和公司来说是一种双赢的选择。 3、这种方式打破了传统的招聘方式。 上一篇:风险管理体系(安全生产风险分级管控体系三层次) 下一篇:小星星尤克里里四线谱(四弦尤克里里最简单的1234)